Pagal Dekreto-įstatymo Nr. 375 papildomą 6 straipsnį, kuris bus įdarbintas Stambulo universiteto rektorato informacijos tvarkymo skyriuje, „Principai ir nuostatai, susiję su sutartinių informacinių technologijų personalo įdarbinimu didelės apimties viešojo sektoriaus informacijos apdorojimo padaliniuose. Institucijos ir organizacijos “, paskelbtas Oficialiajame leidinyje 31.12.2008 m. Gruodžio 27097 d. Ir pažymėtas 9 numeriu. Pagal Procedūrų reglamentą bus įdarbinti XNUMX (devyni) pagal darbo sutartį dirbantys IT darbuotojai.
Išsami informacija apie skelbimą CLICK HERE
Atrenkant kandidatus, kurie dalyvaus universiteto rengiamame egzamine raštu ir egzamine žodžiu; Vadovaujantis minėto reglamento 8 straipsniu, pagal reitingą, sudarytą pagal 2020 m. KPSS B grupės P3 balo tipo septyniasdešimties procentų ir trisdešimties procentų užsienio kalbos balo (YDS) sumą, dešimt (10) tarp kandidatų bus atrinktas kartojamas įdarbintinų darbuotojų skaičius, pradedant nuo aukščiausio balo. Kandidato, neturinčio KPSS balo arba negalinčio pateikti dokumento, KPSS balas bus laikomas 70. Užsienio kalbos pažymėjimo nepateikusiems balas (0) bus skaičiuojamas nuliui. (Egzaminą taip pat galės laikyti kandidatai, surinkę tokį patį balą kaip ir paskutinis kandidatas pagal reitingą.)
BENDROS SĄLYGOS; (KVALIFIKACIJOS)
a) vykdyti bendras valstybės tarnautojų įstatymo Nr. 657 48 straipsnyje nustatytas sąlygas,
b) baigti fakultetų ketverių metų kompiuterių inžinerijos, programinės įrangos inžinerijos, elektrotechnikos, elektronikos inžinerijos, elektros ir elektronikos inžinerijos ir pramonės inžinerijos skyrius arba aukštąsias mokyklas užsienyje, kurių lygiavertiškumą pripažino Aukštojo mokslo taryba,
c) išskyrus tuos, kurie nurodyti b punkte, iš fakultetų, teikiančių ketverius metus, inžinerijos katedrų, mokslo-literatūros, švietimo ir edukologijos mokslų skyrių, kompiuterių ir technologijos mokymo ir statistikos skyrių, matematikos ir fizikos skyriuose, arba iš bendrabučio, kurio lygiavertiškumą pripažįsta Aukštojo mokslo taryba. Baigti aukštąsias mokyklas, išskyrus (Šiame straipsnyje nurodyti aukštųjų mokyklų absolventai gali pretenduoti į pareigas, kurios bus mokamos dvigubai per mėnesį viršijančios sutarties bruto darbo užmokesčio lubos)
d) turėti ne mažesnę kaip 3 metų profesinę patirtį programinės įrangos, programinės įrangos projektavimo ir šio proceso tobulinimo bei valdymo srityse arba diegiant ir valdant didelio masto tinklo sistemas tiems, kurie negali viršyti dvigubo darbo užmokesčio viršutinės ribos, ir mažiausiai 5 metus kitiems (nustatant profesinę patirtį; IT personalas Skaičiuojant tarnybos laikotarpius, kurie yra dokumentuojami kaip informatikos darbuotojai, turintys darbuotojo statusą, mokėdami priemoką socialinio draudimo įstaigoms privačiame sektoriuje, kai nuolatiniams darbuotojams taikomas Įstatymas Nr. bus svarstomas bakalauro baigimas.
e) dokumentai, patvirtinantys, kad jie moka bent dvi dabartines programavimo kalbas, su sąlyga, kad turi žinių apie kompiuterių išorinių įrenginių techninę įrangą ir nustatyto tinklo valdymo saugumą,
f) dokumentai, tokie kaip patvirtintas bakalauro ar absolvento stenogramos dokumentas, kuriame nurodomos programavimo kalbos, išmoktos kaip dokumentai, arba patvirtintas diplomo skyriaus laiškas, kuriame nurodomos mokomos programavimo kalbos, patvirtintas tekstas iš darbo vietos ir nurodomas programavimas vartojamos kalbos arba priimami mokymo įstaigų dalyvavimo kursuose pažymėjimai.
g) geras mokėjimas rašyti / sakyti angliškai,
h) sutikti su asmeninėmis teisėmis ir kitomis taisyklėmis, nurodytomis „Reglamente dėl principų ir procedūrų, susijusių su sutartinių informacinių technologijų personalo įdarbinimu didelės apimties informacijos tvarkymo įstaigose ir organizacijose“,
i) kandidatams į vyrus, jei jis nėra sulaukęs aktyvios karo tarnybos amžiaus arba jei sulaukė karo tarnybos amžiaus, jis atliko, atidėjo arba buvo atleistas nuo įprastos karo tarnybos.
j) greitai pritaikyti ir plėtoti esamus projektus / programinę įrangą, turint gerų bendravimo ir problemų sprendimo įgūdžių,
k) darbo ir dalijimosi grupėje užimtoje darbo aplinkoje idėjos priėmimas,
l) sugebėti pereiti prie kūrybiškų ir novatoriškų metodų ir būti atviram mokymuisi.
m) Gebėti analitiškai mąstyti.
Taikymo būdas, vieta ir data
Paraiškos bus teikiamos nuo 28 iki iki verslo pabaigos https://pbys.istanbul.edu.tr/basvuru bus atliekama internetu per interneto adresą.
b) Reikalingi dokumentai
a. Bakalauro diplomo arba baigimo pažymėjimo originalas arba notaro patvirtinta kopija
b. Dokumentas, rodantis kandidatų vyrų karo tarnybos statusą
c. Teismo nuosprendžio registravimo liudijimas (galima gauti per e. Vyriausybę, pasirinkus, kad jis būtų pateiktas viešajai įstaigai.)
D. Dokumentas, rodantis profesinės patirties, nurodytos BENDRIEJŲ REIKALAVIMŲ (KVALIFIKACIJŲ) pavadinimo d punkte (Profesinės patirties laikotarpiu bus atsižvelgiama į paslaugas baigus bakalauro studijas).
į. Dokumentas (nuorašas, dalyvavimo pažymėjimas / egzaminas ir kt.), Nurodantis, kad jis / ji moka bent dvi dabartines programavimo kalbas, nurodytas antraštės BENDRIEJI REIKALAVIMAI (KVALIFIKACIJOS) e punkte.
f. SPECIALIOSE SĄLYGOSE reikalaujami pažymėjimai kiekvienai pareigybei ir dokumentai, rodantys patirtį ar patirtį.
g. Tęsti
h. Dokumento originalas arba patvirtinta kopija, rodanti balą, gautą iš Užsienio kalbos mokėjimo egzamino (YDS) anglų kalba arba šia kalba laikomų užsienio kalbos egzaminų, ir atitinkamą YDS balą, kurį priėmė Aukštojo mokslo taryba.
Būkite pirmas, kuris komentuoja