Paskelbtos darbo vietos, kurios atstovaus Turkijai Europos geros praktikos apdovanojimų konkurse

Paskelbtos darbo vietos, kurios atstovaus Turkijai Europos geros praktikos apdovanojimų konkurse
Paskelbtos darbo vietos, kurios atstovaus Turkijai Europos geros praktikos apdovanojimų konkurse

Atstovauti Turkijai Europoje gerosios praktikos apdovanojimuose už darbuotojų sveikatą ir saugą, organizuojamus Europos darbuotojų sveikatos ir saugos agentūros (EU-OSHA) kampanijos „Sveikos darbo vietos palengvina apkrovą: raumenų ir kaulų sistemos ligos“ apimtį. 2020–2022 m.. Buvo nustatytos dvi gerosios praktikos.

Konkursui buvo pateiktos 19 paraiškos iš 25 skirtingų darboviečių iš Turkijos, kur ieškoma gerosios praktikos, kuri parodys pavyzdinį požiūrį į kovą su raumenų ir kaulų sistemos ligomis bei padės plėtoti būsimą darbuotojų sveikatos ir saugos politiką.

Vertinimo komisijos sprendimu „FNSS Savunma Sistemleri A.Ş. „Ergonomiškas darbas aukštyje“ ir „Kastamonu Entegre San. ve Tic. AS“. Bendrovės pristatyti gerosios praktikos pavyzdžiai „Skeleto ir raumenų ligų šalinimas ruošiant kietėjančias chemines medžiagas“ buvo atrinkti kaip dvi darbovietės, kurios atstovaus Turkijai Europos lygiu vyksiančiame konkurse.

Vadovavimo ir tikrinimo direktoratas, Teisių profesinių sąjungų konfederacija (HAK-İŞ), Turkijos profesinių sąjungų konfederacija, kad nustatytų darbo vietas, kurios atstovaus Turkijai nacionalinio lygio vertinimo komisijoje, sudarytoje vadovaujant Generaliniam darbuotojų sveikatos ir saugos direktoratui. Darbo ir socialinės apsaugos ministerija (TÜRK-İŞ), Turkijos darbdavių sąjungų konfederacija (TİSK), Turkijos prekybininkų ir amatininkų konfederacija (TESK), Turkijos rūmų ir prekių biržų sąjunga (TOBB), darbuotojų sveikatos ir saugos tarnyba Dalyvavo Švietimo įstaigų asociacija (İSG HEDER), Hacettepe universitetas, Gydytojų asociacijos ir Profesinės sveikatos ir saugos specialistų asociacijos (İSAG) darbo vietų atstovai.

Lapkričio 1-5 dienomis Darbuotojų sveikatos ir saugos tyrimų ir plėtros instituto prezidentūroje vykusiame vertinimo posėdyje pretendentės darbovietės su komisija pasidalino savo gerąja patirtimi. Į konkursą pagal darbuotojų skaičių gali pretenduoti įvairaus dydžio įmonės ar organizacijos, besimokantys ir dalyvaujantys švietimo bendruomenės veikloje, profesinės sąjungos, profesinės sąjungos ir nevyriausybinės organizacijos, jungtiniai sveikatos ir saugos padaliniai; Daug geros praktikos pavyzdžių buvo pastebėta darbo vietoje, pridedant savitų ir naujoviškų požiūrių į darbuotojų sveikatą ir saugą, užkertant kelią raumenų ir kaulų sistemos ligoms ir jas valdant.

Būkite pirmas, kuris komentuoja

Palik atsakymą

Jūsų elektroninio pašto adresas nebus skelbiamas.


*