Franšizės ekosistema Turkijoje sparčiai auga. Remiantis UFRAD duomenimis, prognozuojama, kad iki 10 m. rinka užsidarys, o jos vertė sieks 2022 milijardus dolerių, ty 55% daugiau nei praėjusiais metais. Kol ugdymo įstaigos užima savo vietą augančioje rinkoje, moterys verslininkės išsiskiria ikimokykliniame ugdyme.
Franšizės sistema ir toliau kuria darbo vietas verslininkams. Remiantis UFRAD (Nacionalinės franšizės asociacijos) duomenimis, franšizės ekosistema mūsų šalyje, kurios vertė 2021 metais siekė 50 milijardų dolerių, 2022 metais turėtų pasiekti 10 milijardus ir išaugs 55 proc. Po pandemijos vėl pakilusi sistema apima ir švietimo įstaigas. TUIK duomenimis, ikimokyklinio ugdymo paslaugų poreikis didėja vaikams, kurie sudaro 0 proc. iš 17 mln. mūsų šalies 22,7-26 metų amžiaus jaunuolių. Daugiau nei 28 metų patirtį turintys Stambulo Uçan Balloon Kindergartens siūlo specialų franšizės paketą moterims verslininkėms, taikydami teigiamą diskriminaciją, kad patenkintų šį poreikį.
Gülsüm Şentürk Yörük, Uçan Balloon Kindergartens įkūrėjas, teigė, kad franšizės paketu jie siekia patenkinti didėjantį ikimokyklinio ugdymo poreikį ir paskatinti verslininkų buvimą švietimo sektoriuje, ir įvertino problemą šiais žodžiais: besivystančios technologijos nuolat keičia pasaulio dinamiką ir gyvenimo sąlygas. Naujoji karta gimsta skaitmeninėje planetoje. Kaip institucija, perėmusi švietimo įvairiapusiškumo principą, plečiame savo įmonių tinklą franšizės sistema, kad mūsų šalies vaikai galėtų lengvai prisitaikyti prie šios dinamikos ir virstų savimi pasitikinčiais asmenimis, galinčiais kurti savo vertybes. Rengiame kelią verslininkams, ypač moterims, siekdami skleisti kokybišką ugdymą ikimokyklinio ugdymo įstaigose“.
Moterys verslininkės tampa švietimo sektoriaus lyderėmis
Nurodydamas, kad moterys verslininkės, norinčios investuoti į savo ateitį, sukuria ypatingas franšizės galimybes plėsti savo veiklą švietimo sektoriuje, Gülsüm Şentürk Yörük paaiškino, kad stiprios visuomenės gali egzistuoti su stipriomis moterimis, kad joms rūpi moters vietos visuomenėje stiprinimas, ir kad dėl šios priežasties jiems labai vertinga, kad moterys imtųsi daugiau vaidmenų švietimo sektoriuje: kaip švietimo įstaiga, kurioje moterys taip pat yra moterys, mes atidarome verslo sritį, kurią investuotojai gali su malonumu valdyti mūsų projekte, kuriame prioritetą teikiame moterims. verslininkai. Mes padedame jiems tapti svarbiais pramonės žaidėjais, dalindamiesi visomis savo žiniomis ir patirtimi su investuotojais – nuo personalo atrankos iki mokymų, nuo mėnesinių ir metinių planų iki komunikacijos procesų. pasinaudojo jo parodymais.
Investuotojai atlieka daugybę vaidmenų
„Uçan Balon Kindergartens“ įkūrėjas Gülsüm Şentürk Yörükas, teigdamas, kad stengiasi padidinti savo efektyvumą daugelyje sričių – nuo mokymo programų iki darbuotojų patirties bendradarbiaujant pagal franšizę, – sakė: „Siekdami, kad mūsų franšizės partneriai neliktų tik investuotojais, perteikiame jiems visus. veiklos procesų mūsų įstaigoje etapus. Nuo įsikūrimo datos užtikriname, kad jie būtų įtraukti į visus klausimus, tokius kaip tvarka, ugdymo programos, vaikų mityba, ekspertų parengti tėvų ir mokytojų instruktažai. Taip tikime, kad kartu su verslo partneriais toliau gerinsime savo mokymo modelio, pagrįsto universalumu, kokybę.
Eklektinis modelis ikimokykliniame ugdyme
Pabrėždamas, kad eklektiškas supratimas, kurį jie taiko savo švietimo programose, turi daug naudos tiek darbuotojams, tiek studentams, Gülsüm Şentürk Yörük sakė: „Savo švietimo sistemą sukūrėme remdamiesi programomis, kuriose daug modelių naudojami kartu. Tokiu būdu, remdami savo studentų tobulėjimą metodais, kuriais jie gali išryškinti savo kūrybiškumą, taip pat atveriame duris savo darbuotojams, kad jie galėtų prisitaikyti prie amžiaus reikalavimų, stebint pokyčius. Remdamiesi savo 30 metų patirtimi, kuriame skaidrią ir patikimą bendravimo su savo studentais, darbuotojais ir partneriais formą. Rodome tokį patį atsidavimą savo franšizės investuotojams ir užtikriname, kad jie taptų mūsų komandos dalimi.
Būkite pirmas, kuris komentuoja