Verslo pasaulį ir toliau formuoja dirbtinis intelektas. Tyrimai rodo, kad įmonės naudoja dirbtinio intelekto programas, siekdamos sutaupyti laiko ir padidinti savo efektyvumą.
Dirbtinio intelekto technologija formuoja verslo pasaulį ir kasdienį gyvenimą. JAV Žmogiškųjų išteklių valdymo asociacijos atlikto tyrimo duomenimis, 85 procentai įmonių, naudojančių automatizavimo ir dirbtinio intelekto programas, teigia taupančios laiką ir didinančios efektyvumą. Remiantis tyrimu, pažymima, kad dirbtinio intelekto programos yra dažnai naudojamos, ypač žmogiškųjų išteklių skyriuje, ir matyti, kad 4 iš 1 organizacijų šiomis programomis remia savo įdarbinimo veiklą. 3 iš 2 žmogiškųjų išteklių ekspertų, kurie naudojasi šiais įrankiais, teigia, kad dirbtinis intelektas 53 procentais padidina laiką užimti atviras pareigas ir pagerina šiuos procesus 16 procentų. Galiausiai „ETS Global“ priklausantis prekės ženklas „Piplet“ pristatė dirbtinio intelekto palaikomą produktą „Talent AI“, kuris palengvins žmogiškųjų išteklių specialistų gyvenimą. Naudodamiesi šiuo skaitmeniniu produktu, įdarbinimo kandidatai gali bet kada laikyti anglų kalbos mokėjimo testą ir gauti rezultatus iškart po testo.
„Jiems buvo naudinga įvertinti 400 tūkstančių testų“
Vertindamas dirbtinio intelekto poveikį įdarbinimo procesuose, ETS Global Turkijos vadovas Akhanas Öztenas sakė: „Pažangios mūsų Pipplet prekės ženklo infrastruktūros dėka galima išmatuoti skaitymo, klausymo, kalbėjimo ir rašymo kalbos gebėjimus daugiau nei 40 užsienio kalbų. o rezultatais galima pasidalinti su testą atlikusiais per 24 valandas. Už šios programos, matuojančios skaitymo, klausymo, kalbėjimo ir rašymo kalbos gebėjimus, slypi 7 tūkstančių testų, kuriuos vertinome per 400 metus. „Naudodami savo programą leidžiame įmonėms sutaupyti laiko ir sutaupyti sąnaudų įdarbinimo procesuose“, – sakė jis.
„Norint atsiverti pasaulinėms rinkoms, įdarbinant būtina matuoti užsienio kalbos mokėjimą.
Akhanas Öztenas, pabrėždamas, kad įmonės teikia svarbą talentams, turintiems aukštų kalbų įgūdžių ir galintiems dirbti integruotai, sakė: „Nors užsienio kalbos mokėjimas yra svarbus kriterijus, norint neatsilikti nuo naujo pasaulio ir globalizuotis, įmonės taip pat teikia pirmenybę šiam darbui. talentas įdarbinant. Naudodami Pipplet Talent AI leidžiame darbdaviams greitai įvertinti savo kandidatų į darbuotojus kalbos įgūdžius, naudodamiesi dirbtinio intelekto technologija. Mes ir palengviname įdarbinimo procesą, ir nustatome esamų darbuotojų kalbos žinias ir atveriame jiems kelią atitinkamai parengti programą. Dėl mūsų produkto API funkcijos leidžiame organizacijoms lengvai integruoti programą į esamas HR programas. jis pasakė.
„Per paraišką iki šiol buvo įvertinta daugiau nei 430 tūkst.
ETS Global Türkiye vadovas Akhanas Öztenas baigė savo žodžius taip:
„Piplet Talent AL automatizuoja užsienio kalbos vertinimo procesus ir palengvina sprendimų priėmimo procesą. Be to, jame yra daug funkcijų, kurios naudingos ne tik įmonėms, bet ir būsimiems darbuotojams. Kandidatai gali laikyti testą 7 valandas per parą, 24 dienas per savaitę. Iki šiol 128 profesionalai įvertino daugiau nei 430 tūkstančių kandidatų su mūsų dirbtiniu intelektu paremta programa. Manome, kad ateityje didėjant šiam skaičiui, mūsų produktas taps nepakeičiama įdarbinimo dalimi.