Turkijos Respublikos centrinis bankas priims 30 apsaugos darbuotojų

Turkijos Respublikos centrinis bankas
Turkijos Respublikos centrinis bankas

Turkijos Respublikos centrinis bankas, nepriklausomybė, stipri organizacinė struktūra, kvalifikuotas personalas, pasižymintis technologiniu pranašumu ir efektyviais rezultatais, vykdo savo veiklą su vizija, kuri vyks tarp pagrindinių pasaulio centrinių bankų.

  • Paimamų žmonių skaičius: apsaugos darbuotojas (30 žmonių)
  • Studijų būdas: Nuolatinis / pagal sutartį
  • Darbo vieta: Turkijos Respublikos centrinio banko būstinė ir filialai

Įdarbinimo procesas

1. Paraiškos reikalavimai (27 m. Lapkričio 14 d. - gruodžio 2020 d.)

S 01.01.1989 XNUMX XNUMX ir gimti po.

S Atlikęs karinę tarnybą. (Kandidatams į vyrus.)

S Turėti fizinę ir psichinę sveikatą, kad galėtų nuolat vykdyti savo saugumo pareigą. (Laimėjusiems kandidatams bus reikalinga Sveikatos tarybos ataskaita, kurioje teigiama, kad jie neturi jokio diskomforto, dėl kurio jie negalėtų dirbti apsaugos darbuotoju, įskaitant daltonizmą.)

01.01.2018-XNUMX-XNUMX S data po to, kai Turkijos Respublikos centrinis bankas bus atliekamas komisijos netikrintame įdarbinimo egzaminų interviu etape.

norėjo, kad žmonės būtų paimti, kad užtikrintų bendras sąlygas Turkijos VĮ centriniame banke.

VĮ Turkija arba užsienio lygiavertis aukštojo mokslo tarybos pripažintų aukštųjų mokyklų bakalauro ar asocijuoto laipsnio laipsnis.

S - bent jau iš viešojo personalo atrankos egzamino (KPSS licencijos), surengto 2019 m. Arba 2020 m

Turėdamas 60 KPSSP1 balą. (Kandidatams bakalaurantams.)

- Iš Viešojo personalo atrankos egzamino, įvykusio 2018 m. Arba vyksiančio 2020 m. (KPSS parengiamasis

Licencija) turėti ne mažiau kaip 60 KPSSP93 taškų. (Asocijuoto laipsnio kandidatams.)

S privataus saugumo mokymo pažymėjimas (ginkluotas).

S Bent 175 cm. kad būtų aukštas. (Aukščio matavimą atliksime mes prieš praktinį egzaminą, neatitinkantys šio reikalavimo nebus laikomi praktikos egzaminu.)

2. Bendrojo gebėjimo egzaminas (03 m. Sausio 2021 d.)

Bendrasis tinkamumo testas bus atliekamas testo metodu. Pagal reitingą, kuris bus sudarytas pagal KPSS balus iš sąlygų, atitinkančių kandidatus, pirmieji 360 kandidatų (įskaitant tuos, kurie turi tą patį balą kaip ir 360-asis kandidatas) bus pakviesti į bendrųjų gebėjimų testą.

Išsami informacija apie skelbimą CLICK HERE

Būkite pirmas, kuris komentuoja

Palik atsakymą

Jūsų elektroninio pašto adresas nebus skelbiamas.


*